高端人才助企业高端市场上攻城略地\n
发布时间：2017-01-05 来源：[db:作者] 编审：网管中心 浏览量：890
2014年，江苏朗顺电工电气有限公司引进来自西安交通大学的徐曼博士，成功获批“市绿扬金凤人才计划优秀博士”和“省双创科技副总”项目。由徐曼博士和她的团队研制开发的“高性能耐电晕聚酰亚胺纳米孔复合薄膜绕包铜扁线”产品已经进入批量生产阶段。“该项目产品采用纳米技术进行研制开发，可以进一步提高产品的机械性能和电气性能以及耐电晕性，具有较强的市场竞争力，目前已经成功为公司获得外贸第一单，将成为该公司又一个新的经济增长点。”朗顺公司生产副总王中军说。
据悉，位于黄塍镇的江苏朗顺电工电气有限公司成立于2011年初，从创业初期就非常重视人才队伍建设，立足高起点，不断引进高层次人才。近年来，该公司与西安交通大学、山东大学、中国石油大学、南京信息工程学院、哈尔滨理工大等多所高校建立了长期的产学研合作关系，取得了明显成效。通过多年的努力，公司获批国家高新技术企业，引进的高层次人才在公司已经拥有专利10多项，专利产品的贡献率达到70%以上，增强了市场竞争力，2016年，公司预计实现开票销售1.2亿元。
日前，记者在江苏朗顺电工电气有限公司生产车间看到，来自上海的安装师傅正在紧张地安装新设备。全国五一劳动奖章获得者、新晋级高级技师的机械动力部部长秦书宏告诉记者，2015年，公司引进了来自山东大学电气工程学院、山东省特高压输变电技术与装备重点实验室的李清泉博士，帮助公司研究开发特高压输变电电抗器用换位组合导线项目，目前该项目已经进入中试阶段。为了进一步扩大产能，公司又投资500多万元新购置了2台套新设备，预计春节前全部安装完毕，2017年将正式投产，该项目正式投产后将新增开票销售4000万元，利税800万元。
高校高层次人才为公司的科技创新作出贡献的同时，还帮助公司对内部高技能人才进行培养，已经举办技术讲座20多次，帮助解决技术难题10多次，较好地解决了公司在科技创新和新产品开发方面存在的难题。在高层次团队的培养和带动下，公司机械动力部部长秦书宏由于科技创新工作成绩突出，2016年荣获“全国省五一劳动奖章”，光荣当选为扬州市党代表，由他主持研发的“BJL 特高压电抗器用压方绝缘导线”项目不久前还荣获扬州市总工会十大职工创新资助项目，该项目将成为公司下一个新的经济增长点。
郭人洲 于逸翔 林梅
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